为积极抢抓京津冀协同发展重大战略机遇，全面贯彻落实市委、市政府“十项行动”和区委“3+1+1”工作思路部署要求， 近日，武清区人社局组织区内20家重点企业走进廊坊师范学院招才引智，并与廊坊师范学院在招聘会现场签订校地合作框架协议，建立了初步对接合作机制。

          此次活动与“廊坊师范学院2023年春季校园双选会”同步举办，是该校本年度规模最大的校园双选活动，参会学生涵盖该校所有学科专业的毕业生。此次武清区企业共提供优质岗位396个，招聘专区人头攒动，每家企业的展位前均排起了长队，初高中教师、研发工程师、IT专员等岗位集中亮相，提吸引学生们纷纷驻足与企业进行深入洽谈，招聘现场共吸引1200余人前来求职，现场收取简历400余份。

        “这是我们今年参加的第一场进高校招才引智系列招聘活动”， 天津市新城高级中学负责人表示，“此次招聘会规模很大，我们共收到19份简历，均是本科及以上学历，与我们学校各学科教师岗位需求的匹配度很高，相信能招揽到合适的人才。”

          区人社局相关负责人表示：“为做好这次企业进高校招才引智系列招聘活动，我们前期做了充分准备，征集武清区重点企业来廊坊师范学院招才引才，后续我们将继续跟踪合作成果，做好服务。通过深化校企合作、共赢发展，建立政府企业高效对接机制，加快延揽企业紧缺人才，助力全区经济高质量发展。”

          据悉，武清区企业进高校招才引智系列招聘活动近期还将在天狮学院、天津理工大学等举办校园双选活动，向高校学子持续释放武清爱才重才的强烈信号。