自《天津市工伤预防五年行动计划（2021-2025年）》实施以来，武清区人社局牢固树立“生命至上、安全第一”理念，坚持“预防为主、综合治理”，将工伤预防作为工伤保险工作的重中之重，系统谋划、精准发力、创新推动，着力构建工伤预防长效机制，切实保障广大劳动者的生命健康与安全。

一、健全体系，凝聚部门协同合力

武清区着力完善“预防、康复、补偿”三位一体制度体系，推动工伤治理向“事前预防”深度转型。打破部门壁垒，建立健全由人社部门牵头，应急管理、卫生健康、工会等多部门参与的联防联控机制。通过信息共享、联合检查、数据研判，形成覆盖重点行业的风险防控网络，从源头上压降工伤事故与职业病风险。

二、精准施策，聚焦重点领域攻坚

紧盯建筑施工、交通运输、机械制造等工伤事故易发行业，实施靶向治理与精准防控。结合区域制造业集聚特点，深入重点企业开展政策宣传与专项辅导。推行“一企一策”闭环治理模式，助力企业优化安全生产环境，例如在敏华家具（中国）有限公司设立全区首家“工伤预防驿站”，实行精准治理。通过持续宣传培训，全区工伤事故发生率由2023年的2.07%降至2024年的1.91%，示范效应显著。

三、宣教并重，提升全民预防能力

全面升级宣传培训形式与覆盖面，推动工伤预防知识入企入户。采用“线上+线下”相结合方式，深入企业、社区、工地开展宣传演练。通过微信公众号等平台常态化推送工伤预防微视频，提升知识传播的渗透力。实现重点行业企业负责人、安全管理员和一线班组长培训全覆盖，促进从业人员从“要我预防”向“我要预防”、“我会预防”转变。

经过五年持续推进，全区工伤预防基础不断夯实，重点行业工伤事故发生率呈明显下降趋势，工作场所劳动条件持续改善，劳动者安全意识与防护能力显著增强。下一步，武清区人社局将持续巩固深化行动成果，进一步完善工伤预防长效机制，推动安全发展理念深深植根于每一家企业、每一位职工，为区域经济社会高质量发展营造更加安全稳定的环境。